Обязанности:
Привет! Мы – команда Гринмани, современный FinTech проект и один из ведущих сервисов альтернативного кредитования в стране. Гринмани работает на рынке с 2015 года, уверенно растет и развивается. Сейчас в компании более 400 человек - распределенная команда и сотрудники офисов в Новосибирске и Кемерове. Мы ведем собственную разработку программного обеспечения и моделей управления рисками, скоринговых моделей. В связи с расширением пула задач и ростом нашей команды мы ищем Финансового аналитика. Это интересная работа, т.к. предстоит участвовать в построении некоторых финансовых бизнес-процессов практически from scratch. Задачи: Подготовка и, при необходимости, участие в разработке управленческой отчетности; Ведение расчетов по юнит-экономике продуктов компании; Подготовка данных для управления платежным процессом и ликвидностью; Участие в развитии системы бюджетирования и автоматизации финансовых бизнес-процессов; Бюджетирование; Обработка и анализ Big Data, работа с базами данных (SQL, data lake); Построение финансовых моделей для различных целей. Требования: Высшее экономическое/финансовое/математическое образование, опыт работы в области финансов не менее 2х лет; Обширный опыт использования 1C, Microsoft Excel, Access, обработки и анализа Big Data. Умение работать с SQL будет существенным преимуществом; Опыт подготовки управленческой отчетности, бюджетов, анализа финансовой деятельности; Знание РСБУ, основ налогообложения; Опыт работы в компаниях Big 4 будет существенным преимуществом; Опыт автоматизации финансовых бизнес-процессов, постановки управленческого учета, бюджетирования позволит претендовать на более высокий грейд в отделе; Готовность к выполнению тестового задания после этапа интервью. Условия: Работа в компании с прозрачной и гибкой структурой управления – у нас нет сложных этапов, бюрократии и тотального контроля, все вопросы решаются оперативно; Распределенная команда и возможность работать из любой точки мира; Официальное трудоустройство с первого дня и полностью белая заработная плата; ДМС для тебя - с 4-го месяца работы (включая плановый чек-ап, виртуальная клиника, горячая линия психологической поддержки); Сильная команда, с которой можно расти. Программа личного развития, включающая внешнее и внутреннее обучение, участие в конференциях; Корпоративные скидки на изучение английского языка; Теплая и открытая атмосфера общения в команде.Похожие вакансии